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Disney+ inclui alerta de conteúdo racista a vários clássicos disponíveis na plataforma

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A Disney+ adicionou na sua plataforma novos avisos sobre conteúdo racista a vários dos clássicos disponíveis no streaming, que incluem títulos como “Peter Pan” e “Aristogatas”.

Antes de assistir aos filmes, os assinantes lerão uma advertência:

Este programa inclui representações negativas e/ou tratamento incorreto de pessoas ou culturas. Mais do que eliminar o conteúdo, queremos reconhecer seu impacto prejudicial, aprender com o mesmo e gerar discussões para criarmos, juntos, um futuro mais inclusivo“, diz a mensagem que pode ser pulada.

Muitos dos produtos da Disney foram lançados há décadas e esta foi a medida mais recente da empresa para enfrentar conteúdos ofensivos e racistas em seus produtos.

A empresa também anúnciou que a conhecida atração “Splash Mountain”, presente em seus parques temáticos, será alterada, para adaptá-la à história de “Tiana”, sua primeira princesa negra.

Pelé, 80 anos : o mito, o homem e o preto

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Foto: Lemyr Martins /

O Atleta do século XX, pele escura, topete indefectível, no topo de todas as formas de mídia desde 1955, mais de 1200 gols marcados, 4 Copas do Mundo disputadas, 3 conquistadas e o maior jogador de futebol que este planeta já viu. Talhado pela genética privilegiada, se não fosse craque de bola seguramente seria um velocista competente, um saltador dos melhores, um líbero de voleibol instransponível e até mesmo um pivô de basquete de primeira linha. Hábil, ágil, estratégico, tático, mordaz, ardiloso, sagaz, arguto, ligeiro, mortal… gênio.

Espécie de embaixador vitalício brasileiro, Edson Arantes do Nascimento prima por ser uma das mais conhecidas celebridades mundiais há mais de 50 anos. Em muitos aspectos, colocou o Brasil no mapa das grandes estrelas do século passado, com o êxito de se posicionar entre os 5 homens mais famosos do mundo, desde o fim da Segunda Guerra Mundial. Interrompeu guerras no passado e hoje é reverenciado por Chefes de Estado e monarcas dos 4 cantos do mundo e em todos os continentes.

Por seu talento e competência venceu todas as barreiras que um país historicamente excludente como o Brasil impõe aos pretos e pretas por estas bandas, desde 1530. E aquelas que não o atingiram podem ter sido, quem sabe, filtradas pelo arsenal de assessores solícitos e abnegados, empenhados em não deixar que “questões étnicas” tirassem a concentração de uma verdadeira máquina de produzir dinheiro. E tem sido assim, desde que aquele preto de andar gingado e cadenciado iniciou a sua brilhante carreira de futebolista, na cidade de Santos.

Poderia ter ido para fora do país após a Copa da Inglaterra em 1966, mas optou por resgatar a imagem arranhada pelo fiasco brasileiro na competição. Dali até 1969, ficou sob o olhar atento de torcedores e da imprensa. Até entrar definitivamente para a História ao marcar o milésimo gol em uma noite de glória no velho Maracanã, contra o brioso time do Vasco da Gama. Para o desespero e angústia de um goleiro argentino que sucumbiu ao tiro certeiro do Rei.

Fora do campo, a sua postura como cidadão brasileiro lhe trouxe e ainda lhe traz alguns reveses.

Sincero, muitas de suas opiniões foram combatidas e ironizadas pelo establishment brasileiro, algumas até com certa razão. O seu posicionamento político camaleônico e as suas idas e vindas na relação com a CBF sempre deixaram margens para diversas interpretações sobre qual causa ele defende e defenderá.

O homem preto nunca se manifestou. Seja em suas aventuras como entidade midiática, seja como afrodescendente pai (…) de família. A sua distância do engajamento aos obstáculos étnicos explícitos e subjetivos vividos pela esmagadora maioria dos pretos e pretas do Brasil sempre foi um mistério.

Atravessou os anos 60 dos movimentos civis nos EUA, a efervescência do Movimento preto do Brasil e da América nos anos 70 e os anos 80 e 90 de Nelson Mandela sem jamais se posicionar sobre esses assuntos.

O carisma do gênio, se associada fosse com um discurso de representatividade fenotípica, poderia contribuir para a robustez das demandas visíveis e tácitas que povoam o ideário de cidadania plena dos afro-brasileiros e afro-brasileiras, desde que aqui chegamos. A aura em torno dos seus feitos jogaria alguma luz sobre a questão da identidade étnica nacional ou mesmo uma ruptura de sua parte (aos moldes do ocorrido com o não menos midiático Cassius Clay/Mohammad Ali, nos Estados Unidos), serviria para colocar com boa antecedência os reclames dos pretos e pretas brasileiros numa ampla agenda nacional de discussão sobre o assunto.

A sua imagem saudável e vencedora provavelmente, teria produzido (tanto para os conservadores quanto para os reacionários do status quo nacional) um efeito salutar e positivo [enquanto controverso] em uma mobilização, quem sabe, alinhada com a dialética integralista de Martin Luther King, nos Estados Unidos e mais ou menos na mesma época.

O atleta preto de elite serviria de modelo, dado o seu posicionamento inquestionável sobre a sua própria História enquanto afrodescendente, para a construção da autoestima, do orgulho e da atitude em sociedade de outros atletas pretos que o teriam como espelho. Mas a fala esperada nunca foi proclamada e jamais chegou aos ouvidos dos pretos e pretas que a ele foram fiéis a cada entrevista ou matéria jornalística tornada pública há mais de 50 anos.

O mito é imortal. Nada lhe atingirá. O gênio de pele escura vestido de camisa branca ou amarela reinará para sempre na mente e nos corações dos aficionados por essa paixão chamada futebol. Cobriu-se de glórias, reconhecimento e conquistas. Entrou para a História. Tem o mundo aos seus pés. Gol de placa…

O homem um dia passará. Posturas lhe serão rotuladas, algumas dignas de aplauso; outras condenáveis. Na condição de mortal, carrega a dor e o prazer da imperfeição humana que nos coloca todos na vala comum dos erros e acertos de quem nasce, vive e morre. Nos chutes que damos na vida, algumas vezes a bola bate na trave…

O preto será para todo o sempre celebrado pela elite (por bajulação ou interesse) e questionado pela grande maioria dos pretos e pretas com bom grau de discernimento sobre o que é ser afrodescendente no Brasil. E como tal, o preto poderia ter contribuído para a inclusão da retórica étnica em seu discurso. A ausência de “pretitude”, ao meu ver, foi um gol contra que marcou contra toda a comunidade preta do Brasil. No jogo da questão étnica brasileira, o Pelé de origem africana simulou uma contusão e jamais entrou em campo. Uma palavra do grande preto para os demais pretos do Brasil seria a nossa comemoração com o soco no ar… que nunca veio.

Teria sido um golaço…

Agência Iyabá promove curso online e gratuito sobre produção cultural em parceria com Sesc Santo Amaro

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Foto: Fuzuê Filmes

Intitulado “Re(orí)entar – novos imaginários” curso inicia hoje e teve inscrições esgotadas em primeiras horas de divulgação

A agência Iyabá promove nos dias 20, 22, 27 e 29 de outubro RE(ORÍ)ENTAR – Novos imaginários na produção cultural. O curso é realizado online em parceria com o Sesc Santo Amaro, e tem o objetivo de formar e capacitar profissionais não-brancas para atuarem no campo da Gestão e Produção Cultural. As inscrições se esgotaram nas primeiras horas de divulgação. 

A ementa propõe a realização de uma formação rápida em planejamento, execução e prestação de contas de projetos e gestão de carreiras artístico-culturais, voltada para profissionais do setor cultural, ou quem deseja se profissionalizar. O curso tem foco em projetos e gestão de carreiras de música, de forma crítica e consciente, às novas demandas da sociedade e da indústria cultural no país.  

“O mercado cultural tem crescido de maneira bastante significativa nos últimos anos, o que gerou uma necessidade de modernização e formação dos profissionais deste setor. Embora a produção cultural seja tema de cursos em algumas graduações, a oferta de cursos e oficinas ainda é restrita diante da crescente demanda e, sobretudo, concentrada nas grandes capitais. Para que esse desenvolvimento seja democrático, é importante que as ofertas culturais, assim como as ferramentas e mecanismos de formação profissional para este setor, não se concentrem na população branca e de classe média. A diversidade cultural e a desigualdade social do Brasil são duas realidades que merecem atenção especial na concepção e implementação de políticas culturais nos setores público e privado. Formar agentes para desenvolver o setor cultural com diversidade de gêneros e etnias é importante para um plano de desenvolvimento cultural em médio e longo prazo”, explica a Iyabá.

SERVIÇO 

RE(ORÍ)ENTAR – Novas imaginários na produção cultural  

DATA: 20, 22, 27 e 29 de outubro

HORÁRIO: 19H ÀS 21H

LOCAL: Sesc Santo Amaro – Plataforma online do Sesc, fechado para inscritos

INGRESSO: Gratuito

CENSURA: 16 anos

NÚMERO DE VAGAS: 30 vagas

Grupo Publicitários Negros promove primeiro Summit

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Foto: Divulgação

Evento 100% digital e gratuito irá abordar empregabilidade e inclusão no mercado de publicidade

O Grupo Publicitários Negros, criado em 2017 para promover networking, desenvolvimento profissional e cultural de comunicadores negros, realiza seu primeiro Summit, conferência 100% digital e gratuita, que irá abordar empregabilidade e inclusão no mercado de publicidade para profissionais negros.

O PN Summit acontecerá no canal do YouTube do grupo na próxima quarta-feira (21), às 19hs, e será apresentado por Alê Garcia, escritor, publicitário, criador de conteúdo, responsável pelo podcast e canal do YouTube Negro da Semana e membro conselheiro do Grupo Publicitários Negros.

As convidadas para o evento atuam em consultorias de inclusão e liderança em agências publicitárias. Da consultoria Indique uma Preta, co-fundadora e a publicitária Amanda Abreu, da consultoria de RH EmpregueAfro, Patrícia Santos, que é sócia-fundadora e Andrea Assef, diretora de marketing da agência Wunderman Thompson.

O evento é idealizado e organizado pelo Comitê Interno de Eventos do Publicitários Negros, em parceria com a agência HUSTLERS.BR

SERVIÇO

PN Summit
Data: 21/10/2020
Horário: 19h
Ingresso: Gratuito
Formato: Online
Canal: https://www.youtube.com/channel/UCVyt6rC7zkinwp8GyLLn7uA

13º Encontro de Cinema Negro Zózimo Bulbul – Brasil, África, Caribe e outras Diásporas ocorre online em Outubro

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Imagem: Divulgação

Serão 10 dias de programação que conta com 130 sessões de filmes, cursos, webinar gratuito e gira de projetos destinada a roteiristas

Entre os dias 21 e 30 de outubro acontece o Encontro de Cinema Negro Zózimo Bulbul – Brasil, África, Caribe e outras Diásporas, que contará com um total de 130 filmes, divididos em 36 sessões, cursos e webinar, virtuais e gratuitos, além de uma gira de projetos destinada a roteiristas que oferecerá consultoria e R$ 50.000,00 em bolsas.

O evento que ocorre na cidade do Rio de Janeiro desde 2007, reunindo diretores, cineastas e amantes do cinema negro, tem o objetivo de nesta edição online, desafiar o público a trilhar caminhos que permitam colocar o suporte tecnológico e as conexões virtuais a serviço do afeto.

Em 2020, Zózimo Bulbul completaria 83 anos (1937-2013) e, mesmo após seu falecimento, o Encontro tem sido realizado anualmente, seguindo a mesma disposição, orientação e valores agregadores pensados pelo cineasta. O evento reúne profissionais do audiovisual em um espaço que se propõe a ser, para além de um festival de cinema, um espaço de confiança, troca, crescimento, conhecimento e formação de cineastas negros brasileiros, africanos, caribenhos e das américas de uma forma geral. Conduzido por mulheres, tornou-se um espaço afro-diaspórico que valoriza as diversidades territoriais, de gênero e pensa de uma forma mais ampla as trocas intergeracionais.

Uma das novidades dessa edição será a Gira de Projetos Zózimo Bulbul, que será destinada a roteiristas. A Gira” consiste na seleção de nove projetos para participação do pitching, realizado durante o encontro. Os nove projetos selecionados concorrerão a bolsas e  consultorias especializadas com duração de um mês para curta-metragens,  três meses para obras seriadas, e seis meses para longa-metragens.  As bolsas terão investimento total de R$ 50.000,00 (cinquenta mil reais), distribuídas em  um  mês, no valor de R$5.000,00 (cinco mil reais) para o projeto de curta-metragem; três meses, no valor de R$ 15.000,00 (quinze mil reais) para o projeto de obra seriada; e seis meses, no valor de R$ 30.000,00 (trinta mil reais) para o  projeto de longa-metragem.   

Para 2020, o Encontro homenageará os 60 anos da Independência do Mali e contará com um bate-papo com o cineasta malinês, de 80 anos, Souleymane Cissé, rotulado como um diretor político após o elogiado “Finyé e Baara”. Para Janaína Oliveira, uma das curadoras do Encontro, seu estilo e liberdade nas estratégias narrativas mostram a qualidade incontestável de seus filmes, proporcionando uma oportunidade única de viajar na história e perceber as transformações na trajetória das cinematografias africanas. 

SERVIÇO

Encontro de Cinema Negro Zózimo Bulbul – Brasil, África, Caribe e outras Diásporas

Data: De 21 a 30 de Outubro

Programação: 130 sessões de filmes, cursos, webinar gratuito e gira de projetos destinada a roteiristas com bolsas para projetos de curta-metragem, obra seriada e longa-metragem

Ingresso: Gratuito

Formato: Online

Canal: www.afrocariocadecinema.org.br

Nubank revela na TV que apesar de ações afirmativas contratar negros é díficil

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Cristina Junqueira do Nubank - Foto: Reprodução Roda Viva TV Cultura

Co-fundadora da fintech diz que não dá para nivelar por baixo 

Em entrevista ao programa “Roda Viva” da TV Cultura, na última segunda-feira (29), a co-fundadora da fintech, Cristina Junqueira, revela que sempre foi difícil recrutar pessoas para trabalhar no Nubank e que este é o maior “gargalo” da empresa. Há uma alta exigência para a contratação em cargos de liderança, com requisitos básicos como o inglês. 

A executiva revela que a empresa tem investido em formação de pessoas, como uma formação específica e gratuita para ciência de dados, que irá possibilitar o desenvolvimento profissional e à cargos de liderança. De acordo com Junqueira, contratar alguém inapto à trabalhar e se desenvolver com as equipes existentes na fintech seria criar mais um problema, ao invés de resolver o existente do baixo percentual de negros em cargos de liderança no quadro de funcionários.

A resposta da co-fundadora foi dada devido a pergunta da jornalista Angelica Mari, da Forbes Brasil que questionou sobre as ações afirmativas para a inclusão das minorias sociais e levantou a reflexão sobre essas barreiras dificultarem ainda mais o acesso de negros na empresa. 

Apesar da criação de grupos focados no recrutamento de minorias sociais para todos os níveis e funções da empresa, a executiva confessa ainda não terem conseguido ampliar a diversidade na fintech. Junqueira ainda afirma que também estão há um tempo em busca de uma líder global de diversidade, além de uma vice-presidente de Marketing.

“Não dá pra nivelar por baixo. Por isso a gente quer investir em formação. Não adianta colocar alguém pra dentro que depois não vai ter condições de trabalhar com as equipes que a gente tem. Depois não vai ser bem avaliado. A gente não está resolvendo um problema, está criando outro, né?”

Viola Davis é a estrela do evento Cidadão Global 2020

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Nas duas primeiras edições, em 2017 e 2019, o premiado evento Cidadão Global, idealizado por Santander Brasil e Valor Econômico, iniciou uma série de palestras e debates sobre o que significa ser um cidadão do século 21, com a participação de figuras como o presidente Barack Obama e o historiador israelense Yuval Harari. Neste ano, em um formato 100% digital e gratuito, no dia 21 de outubro, das 9h às 11h20, as grandes atrações são duas mulheres expoentes em suas áreas de atuação: a laureada atriz americana Viola Davis e a ganhadora do Prêmio Nobel de Economia Esther Duflo .

O tema do Cidadão Global 2020 é O Futuro da Globalização nas vozes de quem transforma o mundo. Segundo os organizadores, a crise imposta pela pandemia trouxe duas grandes constatações. A necessidade de salvar vidas fez com que os Estados, iniciativa privada e organizações se mobilizassem de maneira inédita. Ao mesmo tempo, o mundo globalizado como o conhecíamos não será o mesmo.

A dinâmica da geração de riquezas e os mecanismos de governança mundial serão afetados. Precisamos refletir sobre como isso vai impactar a vida das nações e das pessoas. A sociedade assistiu a manifestações de solidariedade e filantropia e viu a eclosão de movimentos pró igualitarismo no auge da crise, pleiteando transformação social. É neste contexto que pensamos a programação do fórum Cidadão Global 2020“, explicam os organizadores.

O programa terá abertura de Sérgio Rial, CEO do Santander Brasil, e palestras de Viola Davis e Esther Duflo. Segundo o executivo, o evento tem a missão de refletir os mais importantes aprendizados que tivemos na maior crise do nosso tempo. “Esther Duflo e Viola Davis representam uma humanidade mais integrada, capaz de enfrentar desafios com uma visão ampla, diversa. São vozes que inspiram as gerações futuras e que mostram aonde podemos chegar quando focamos no talento e na vontade de fazer o certo”, ressalta Rial.

SERVIÇO

Cidadão Global 2020
Data: 21 de outubro de 2020
Horário: 9h às 11h20
Link para inscrição: cidadaovalorsantander.com.br

Samuel L. Jackson e sua filha Zoe Jackson produzirão série sobre cultura de gangues

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Nesta segunda-feira (19), o portal de noticias Deadline divulgou que o ator Samuel L. Jackson e a filha dele, Zoe Jackson, irão produzir Life On The Edge uma série documental sobre comunidades marginalizadas e cultura de gangues. O programa irá usar a tecnologia de deepfake, que é usada para manipular e editar vídeos, e gravações feitas pelos próprios personagens da história para contar como é a vida cotidiana de pessoas nas margens de algumas das mais famosas facções criminosas do mundo.

Deepfake, uma amálgama de “deep learning” (aprendizagem profunda em inglês) e “fake” (falso em inglês), é uma técnica de síntese de imagens ou sons humanos baseada em técnicas de inteligência artificial.

Em comunicado enviado à imprensa, o ator falou sobre a importância de uma série sobre essas pessoas: “Ninguém olhou para esses grupos sob uma perspectiva nova – de dentro para fora. Esses são jovens que estão tentando encontrar um lugar em um mundo caótico contra todas as probabilidades. Eu não consigo imaginar histórias melhores para serem contadas.

“Life On The Edge” será produzida pela Ample Entertainment e ainda não tem data de estreia.

Beyoncé anuncia data de lançamento da nova coleção com a Adidas

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Foto: Divulgação.

Nesta segunda-feira (19), Beyoncé, mais uma vez, pegou os fãs de surpresa com a publicação de uma imagem com a frase “This Is My Park” e na legenda “30 de outubro”.

https://www.instagram.com/p/CGh4eskgdyT/

Apesar das poucas informações publicadas pela artista, o significado por trás da postagem é que está marcado para o dia 30 de outubro o lançamento da nova coleção de Beyoncé com a Adidas. Em sua primeira edição no início de 2020, a colab, fez um sucesso estrondoso, esgotando todos os produtos mundialmente em poucas horas. A nova coleção recebeu o nome This Is My Park. De acordo com o site oficial da marca, a This Is My Park irá contar com 95 itens.

Em setembro, a marca revelou um tênis da nova coleção em colaboração com Bey. Batizado de “Beyoncé Superstar Platform”, o modelo é inspirado na famosa linha “Superstar” da marca e conta com uma plataforma e uma moldura de borracha com ângulos acentuados nas laterais e na frente.

Novo tênis da coleção de Beyoncé com a adidas (Foto: Divulgação)

Quando os sapatos Superstar da adidas estrearam nos anos 70, ninguém poderia ter previsto o impacto que eles teriam em nossa cultura. Para celebrar os 50 anos da silhueta icônica, a potência que redefiniu a cultura pop por conta própria empresta sua elegância e perspectiva ao tênis“, diz o comunicado na página do produto.

O novo tênis, de acordo com o site da empresa, estará disponível por 200 dólares.

Se amar é difícil. Brigar consigo é muito, muito mais

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Nesta segunda-feira (19), a psicanalista, educadora e escritora Elisama Santos publicou em seu Instagram um relato que todos deveriam ler. Na publicação, Elisama fala sobre transformação e que “não existe pílula mágica que transforma a sua relação com você mesma(o)”. “Qualquer promessa de devolver a autoestima perdida em três dias é uma mentira. Corre, é cilada, Bino. Ah, você também não vai acordar um dia, super autoconhecida(o), um ser de luz, pura consciência e amor. Essa pressa atrapalha os processos, todos eles”.

“Se amar é difícil. Brigar consigo é muito, muito mais”; leia o texto completo publicado pela educadora:

Amar quem eu sou é um exercício diário, escolha que preciso fazer todo hora. Mas não se engane, não significa que amo tudo em mim. Alguns detalhes eu gostaria que não existissem. Alguns pedaços são duros de olhar, assumir, engolir. E me amar, diante desses lados e características, é simplesmente parar de brigar. É me tratar com gentileza. É entender que tenho história, sentimentos, lutas, quedas e vitórias. É me olhar com amplitude em vez de me reduzir a apenas um trecho da jornada. Consegue entender que não significa uma cegueira sobre quem sou?

Por anos briguei com meu peso, meus braços, minha bunda, minha raiva, minha intensidade. Por anos e anos a fio quis moldá-los e encaixá-los nos padrões que me disseram que deveriam ser a minha meta. Quis ser calma e tranquila. Quis ser paciente. Quis ser magra. E esses anos de briga com quem sou apenas me tornaram mais impaciente e estressada, aumentaram a compulsão alimentar.

Faz um tempo que decidi acolher. Aceitar. Aprendi a lidar com a raiva, em vez de querer ser outra pessoa. Desenhei flores nos braços e na alma. Resolvi ter curiosidade sobre mim. E, principalmente, abandonei a expectativa irreal de que, se eu for perfeita, estarei blindada dos sofrimentos humanos. Não há perfeição, nem vida sem sofrimento. Há a vida, com todas as suas cores, desacertos e brilhos. Amar-se é um processo em que não existe chegar lá…mas que a caminhada, por si só, já vale a pena. Chega de briga. Se amar é difícil. Brigar consigo é muito, muito mais.

https://www.instagram.com/p/CGiIBG3H0Nt/
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